Alejandro Artero exige la creación de una mesa sectorial para la implantación de las 35 horas en Ingesa

Alejandro Artero, presidente de Sanidad de CSIF y presidente de la Junta Personal de Ingesa, ha solicitado la creación urgente de una mesa sectorial para gestionar la implantación de la jornada laboral de 35 horas en el territorio de Ingesa. El dirigente explicó que esta medida es necesaria tras la firma del acuerdo del 27 de marzo para la AGE, subrayando que la reducción de jornada debe ir acompañada de un aumento de plantilla para cubrir la sobrecarga laboral actual.

Implantación de las 35 horas y aumento de plantilla

Artero señaló que la urgencia de la mesa sectorial radica en que el acuerdo firmado por el Ministerio de Sanidad exige negociar tres apartados específicos (Sanidad, Educación y Penitenciario). El representante sindical destacó que, al ser Ingesa dependiente directa del Ministerio, la gestión debería agilizar estos procesos sin intermediarios.

Sobre el aumento de personal, el dirigente explicó que la necesidad dependerá de cada servicio. En los turnos fijos, la reducción horaria evitaría la necesidad de trabajar los sábados, mientras que en los turnos rotatorios se estima que se generarán entre 15 y 16 días extraordinarios aproximadamente. Para solucionar este problema, Artero propuso una nueva configuración completa de los turnos rotatorios actuales.

Seguridad y normativas obsoletas

Durante la reunión con el delegado del Gobierno, se abordó la situación de seguridad en los hospitales. Artero denunció actos de violencia en las zonas de urgencias y consulta externa, solicitando que la Policía Nacional mantenga una presencia más cercana en las puertas de los centros para garantizar el respeto a la Fuerza de Seguridad del Estado.

Asimismo, el presidente de CSIF denunció que Ingesa maneja una cantidad enorme de normativas obsoletas. Señaló que gran parte del plan de ordenación y el pacto de licencias y vacaciones datan de 2014. Artero criticó la lentitud de las actualizaciones, comparando la situación con las comunidades autónomas, donde los acuerdos con los consejeros son más rápidos. El dirigente pidió un intermediario más cercano para evitar que las decisiones se dilaten en Madrid entre los ministerios de Sanidad, Función Pública y Hacienda.

Situación de zona de difícil cobertura

En cuanto al déficit de especialistas, Artero cuestionó la clasificación de Ceuta y Melilla como zonas de difícil cobertura para la atención primaria. Argumentó que, aunque se cumplen los requisitos legales, la situación de la ciudad es mucho más especial que la de otras zonas rurales o islas pequeñas debido al riesgo fronterizo, los riesgos de invasión y el aislamiento nocturno por meteorología.

Estatuto Marco y negociación sindical

Finalmente, Artero aclaró que la lucha por el Estatuto Marco es una iniciativa de los sindicatos médicos y no de todos los profesionales de la medicina. Explicó que CSIF ha realizado un preacuerdo con mejoras que se presentarán próximamente, defendiendo un estatuto que proteja a todas las categorías profesionales. Sobre las huelgas actuales, calificó las manifestaciones como legítimas, aunque recordó que la aprobación de cualquier estatuto debe pasar por el Congreso de los Diputados y el Senado, lo que supone un proceso complejo y de larga duración.

«Yo lo que quiero es ejecución de esa predisposición, porque al final siempre quedamos en promesa y no en ejecuciones».